榆林合力北国枣业公司坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”工作思路,整合组织资源、凝聚组织力量、发挥组织优势 ,通过“党建+”模式,围绕中心、融入中心、服务中心,全面提升抓党建促攻坚创效的科学化水平,让攻坚创效跑出了“加速度”。
党建+理论武装,筑牢思想引领“红色阵地”
一直以来,北国枣业党支部坚持把理论武装作为首要政治任务,持续用党的创新理论凝心铸魂,推动理论学习制度化、规范化、常态化,不断教育引导广大党员干部坚定理想信念,牢记初心使命。
北国枣业党支部全体党员干部以上率下、领学带学,全面落实第一议题制度、“三会一课”等学习制度。特别是在全面开展党纪学习教育过程中,支部制订出系统学习计划,列出专题研讨内容进行研讨,并结合公司实际,逐条逐项细化责任目标任务,提出一系列实招、硬招;通过开展党纪学习快问快答、参观党性教育基地、拍摄制作铭记“9·18”红色视频等创新方式,让党员干部在学思践悟中锤炼党性修养、汲取奋进力量,打通理论学习的“最后一公里”。
"党建+市场开拓”,提升企业发展“话语权”
今年以来,面对市场竞争愈发加剧等多重困难,市场开拓、业务突破困难重重。北国枣业党支部成立“党员先锋岗”,由公司领导亲自挂帅,将“老市场寸土不让,新市场寸土必争”的理念根植于每一个销售人员心中,打响了开拓市场份额和寸土必争的攻坚战。
党员干部带队奔赴市场第一线,深挖自身优势、创新销售模式、发挥公司协同效应,打好市场“组合拳”。通过前期系统谋划使公司人人化身“微商”,在微信朋友圈等网络平台为公司产品“打call”。并在业余时间去邻近单位、社区、超市发传单、推销商品,拓展销售半径,积极落实“六进”服务,利用自己的人脉关系,让亲戚朋友帮忙宣传、转介绍,不断充实客户资源,提升市场竞争力和影响力。
党建+廉政建设,培育企业发展“红色情怀”
榆林合力北国枣业公司持续推进党纪学习教育走实走深,多形式、多渠道、多载体开足党纪学习教育宣传“马力”,培育职工红色情怀,把学习教育成果转化为推动企业高质量发展的内生动力。
该党支部始终坚持强化学习教育,锤炼党性修养,发挥党支部基层战斗堡垒作用。充分利用集中学习、读书班等多种形式开展学习,坚持党员主动利用业余时间学,做到抓紧抓实;开展廉洁警示教育活动暨专题党课,集体观看警示教育片《破防》,并对《纪律处分条例》进行深刻的解读,切实推动党纪学习教育走“心”又有“新”。同时深挖自身红色资源,以主题党日活动为载体,走进红色教育基地,观看红色影片,开展沉浸式学习,实现由“被动接受式”学习到“主动探索式”学习的转变,营造了浓厚学习氛围,加速党建与中心工作深度融合,助推干部职工思想素质水涨船高,企业稳健发展。
使命需要担当,实干成就未来。榆林合力北国枣业公司将充分发挥党建引领推动作用,对照高质量发展指标体系,将党建工作融入生产经营工作,不断完善实施党建工作体系,为企业实现高质量发展提供坚强的政治保证。(榆林合力北国枣业公司 刘波)
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